应收主管岗位职责

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应收主管岗位职责

　　在日常生活和工作中，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编为大家整理的应收主管岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

应收主管岗位职责

应收主管岗位职责1

　　应收主管岗位职责

　　1、负责应收账款管理制度等规章的修订。

　　2、独立完成应收模块日常性事务工作，包括收入的'及时确认，计量，记录，报告;审核销售发票入账，销售收款处理，应收结账，发生额核对，发出商品清理等。

　　3、监督销售人员的货款回收情况，及时进行沟通与协调。

　　4、负责分析应收款项账户的数据和交易情况，进行账龄分析工作。

　　5、协助内外部事业部工作，并及时提供所需要的其他信息。

　　6、完成上级领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、能熟练使用财务办公软件：金碟，excel，word等。

　　2、能独立高效完成所有日常事务性工作。

　　3、具有较强的协作与沟通能力。

　　4、对数字敏感，有较强的表格处理能力与逻辑分析能力。

应收主管岗位职责2

　　应收会计主管岗位职责

　　岗位职责

　　1、负责改进与完善应收模块相关的工作流程

　　2、负责应收模块核算，保证收入、应收帐款等相关数据的准确性;

　　3、负责应收帐款日常管理，包括核对、催收、分析、预警

　　4、负责各项审计业务应收模块资料的提供

　　5、上级交办的其它工作

　　任职要求

　　1、财会相关专业本科以上学历;

　　2、3年以上制造企业财务工作经验;

　　3、熟悉用友财务软件，熟练操作erp系统及办公软件、良好的'excel运用能力;

　　4、认真细致，爱岗敬业、责任感强、职业操守好;

　　5、良好的沟通协调能力及团队协作能力;

　　6、良好的独立工作能力及学习能力，并能承担工作压力。

应收主管岗位职责3

　　应收帐款主管岗位职责

　　岗位职责：

　　1收集市场信息、了解客户情况、分析客户需求、向客户推荐合适产品;

　　2进行项目的甄别、投标、报价和跟踪，直至签约;

　　3提高投标率和中标率，完成公司下达的销售指标;

　　4负责合同售后处理，根据销售合同协调客户与生产及安装等有关部门之间的联系;

　　5货款回笼、催讨应收帐款;

　　6完成销售主管交办的其它与业务相关的工作。

　　任职要求：

　　1熟练的电脑操作技能;

　　2认真，仔细，有责任心，团队意识;

　　3具备良好的'沟通和协调能力;

　　4熟悉电梯行业，对电梯知识有一定的了解;

　　5成熟稳重，工作认真细心;

　　6良好的学习能力以及开拓进取的精神;

　　7大专或以上学历。

应收主管岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、负责应收账款管理制度等规章的修订。

　　2、独立完成应收模块日常性事务工作，包括收入的及时确认，计量，记录，报告;审核销售发票入账，销售收款处理，应收结账，发生额核对，发出商品清理等。

　　3、监督销售人员的货款回收情况，及时进行沟通与协调。

　　4、负责分析应收款项账户的数据和交易情况，进行账龄分析工作。

　　5、协助内外部事业部工作，并及时提供所需要的'其他信息。

　　6、完成上级领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、能熟练使用财务办公软件：金碟，excel，word等。

　　2、能独立高效完成所有日常事务性工作。

　　3、具有较强的协作与沟通能力。

　　4、对数字敏感，有较强的表格处理能力与逻辑分析能力。

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