快递业务员岗位职责

快递业务员岗位职责（通用16篇）

　　在现在社会，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责是组织考核的依据。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编收集整理的快递业务员岗位职责，希望对大家有所帮助。

　　快递业务员岗位职责 篇1

　　1、安全、准时收送快件,及时把活检送到客户,及时返回货款;

　　2、执行业务操作流程,准时送达快件,指导客户填写相关资料并及时取回;检查发送货件是否有错,及时反馈。

　　3、检查资料是否出差并整理并呈递相关业务单据和资料;

　　4、客户的维护,客户咨询的处理和意见的`反馈;

　　5、开拓新市场,发展新客户,发掘潜在客户;

　　6、突发事件的处理,如客户货件的遗失、损坏等。

　　快递业务员岗位职责 篇2

　　1、完成上级下达的销售回款与工作目标;

　　2、在所辖的县级市场完成乡镇市场的分销与县级市场的'铺货陈列等工作;

　　3、按计划及要求拜访客户,并填报经销商拜访跟踪表与终端拜访表;

　　4、按要求建立客户档案,并保持良好的客情关系;

　　5、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;

　　6、进行市场调查,发现有市场潜力的地区和客户;

　　7、按规定与要求张贴公司推出的各种宣传品;

　　8、完成上级领导交给的其他工作任务。

　　快递业务员岗位职责 篇3

　　1、负责团队建设管理：与下属人员沟通，掌握了解员工思想动态；指出下属人员不足，带领其共同进步，增强团队凝聚力；及时系统的对下属员工进行各项培训，新员工需手把手地教。

　　2、负责费用预算，节约开支，减少浪费，有效控制成本。

　　3、负责货物的接收、确认及退货，退货需按信息平台下发的明细单及时准确的退回，异常情况及时报上级部门。

　　4、负责制定本区域派送计划，合理快速完成派送业务量。

　　5、负责提高本区域内派送业务服务质量，带领下属人员进行服务质量、投递率、投递时效分析。

　　6、负责及时客观真实的反馈派送信息。及时跟踪问题订单。

　　7、负责向员工宣导公司颁布的各项制度并监督执行，且阅读、理解签上每个人姓名。

　　8、负责各类通知、制度、订单、资料的`整理和保存工作。

　　9、负责监督送货车辆日常、安全管理。

　　10、上级领导交办的其它工作。

　　快递业务员岗位职责 篇4

　　岗位描述

　　1、按照公司要求，安全、快速、准确地完成日常收派件工作;

　　2、及时回收散单和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐;

　　3、学习、推广新业务和项目操作流程，做好区域内的客户维护工作。

　　任职要求

　　1、中专/高中及以上学历;退伍军人优先安排;

　　2、吃苦耐劳，诚信正直，有主动服务客户的意识;

　　3、自带交通工具者优先(市区：自行车，近郊：电动单车、电动三轮车或面包车)。

　　快递业务员岗位职责 篇5

　　1、业务员必须文明揽件，禁止与同行有不正当的恶意竞争。

　　2、业务员应拒绝揽收易碎品、液体、易燃、易爆和违反国家法律、法规及不符合快件寄递要求的信件或物品，并向客户说明原因。易碎品之类的物品，客户非要寄的，在记账联注明如果损毁，客户自己负责，与公司无关。

　　3、业务员要主动验视客户所寄的'物品，并且提醒客户价值超过1000品要保价，不保价的，如果物品遗失，公司最高赔偿金额为1000元。业务员要指导客户正确包装物品，如果因包装不妥而导致物品短少或破损的，总公司不予受理，则由业务员自行承担责任。

　　4、业务员揽件时，现付必须签名。抬头不明的月结客户也必须签名，不签名的罚款10/票，刻意逃单的50元/票。

　　5、业务员出现卖单情况，一经发现，第一个予以警告，罚款500元，第二次予以开除处理，产生一切后果自行承担。出现买单情况，罚款50如出现3次这种情况，则直接开除。

　　快递业务员岗位职责 篇6

　　1.负责网点业务营销,客户挖掘及维护,协助经理管理及各项业务运作;

　　2.对接总部及市场部门业务要求，在网点地区范围开展拓客工作;

　　3.解答客户咨询,推广公司的快递业务,

　　4.主动联系相关部门,及时处理货物异常及相关理赔工作.

　　快递业务员岗位职责 篇7

　　1.有较强的责任心及抗压能力，目标明确;

　　2.能使用英语进行一般的沟通交流;

　　3.有志于在国际货代行业发展，喜欢从事销售工作;

　　4.大专或以上学历，物流管理、国际经济与贸易、英语、法语、市场营销等相关专业。

　　5.欢迎优秀的`应届毕业生应聘。

　　6.性格开朗，具有良好的沟通能力，工作主动积极;

　　7.较强的责任感及团队合作精神;

　　快递业务员岗位职责 篇8

　　1、快递员考核及管理：引入同行快递员先进的考核管理模式及经验;协助设计、优化我司快递员考核管理方案;

　　2、快递员新工保有：引入同行先进的新工保有经验，对我司新工保有问题进行诊断，联动相关部门设计改善方案及举措，推动落地执行;

　　3、快递员新工培养：引入同行快递员新员工培养的.逻辑，梳理我司快递员新员工培养流程，针对过程问题点进行优化及改善;

　　4、三公环境建设：结合快递员三公环境建设各项举措，针对我司问题点进行优化建议。

　　快递业务员岗位职责 篇9

　　1、负责提货点取待派货物和货物的装卸，及时对货物进行初步检验和交接；

　　2、收集客户信息，主动宣传介绍本公司的`业务；

　　3、安全准时收送快件，及时把快件送达客户；

　　4、负责现结业务的价格核算、收缴以及将款项，每月定期与财务交接；

　　5、检查发送货件是否有错，及时反馈；

　　6、检查资料是否出差并呈递相关业务单据和资料；

　　7、突发事件的处理，如客户货件的遗失、损坏等；

　　8、派件返回，问题件及时与客服交接；

　　9、负责将所收快件送回总部；

　　快递业务员岗位职责 篇10

　　1、根据订单及时将打包好的货物送到客户手上。

　　2、配送范围2公里以内。配送物资以零食为主，重量很轻。

　　3、熟悉区域交通路线。

　　4、负责落实好公司规定的'各项服务措施，树立良好的服务形象;爱岗敬业，礼貌待客;文明用语;

　　快递业务员岗位职责 篇11

　　1.有效分拣装卸货物，根据货物情况提前做好指定路区工作安排;

　　2.提供高效的收件及送件服务，协助客户备齐资料以确保货物的及时出运和送达;

　　3.处理现金包裹及客户货款，维护并开发新客户;

　　4.遵守安全守则和运作程序以达成服务承诺，使顾客满意。

　　快递业务员岗位职责 篇12

　　1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；

　　2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；

　　3、整理并呈递相关业务单据和资料；

　　4、负责取、派件工作，确保客户及时无误收、发货件；

　　5、扩大本区域取派件业务量，开发客户。

　　快递业务员岗位职责 篇13

　　1、通过热线电话受理客户对物流货物的咨询、跟踪和投诉处理

　　2、及时处理工作中出现的重大或突发性问题

　　3、货物转运信息的及时更新。

　　4、不断发现问题，总结问题，给客人发货做指导。

　　5、耐心解答客人的`询问，获得客人满意。

　　6、接受客人订单，传达相应的取货信息至作业部。

　　快递业务员岗位职责 篇14

　　1、熟悉有关会计法规和会计制度，敬业爱岗、客观公正；

　　2、严格执行公司财务制度，对各种报销单据严格审查，符合公司规定手续方可支出；3、根据已收、已付款项的凭证，按照日记账规则，逐日逐笔登记现金和银行日记账，每日终了，编制现金日报表与库存现金核对，做到日清月结。第二天上午九点前将前一天的现金日报表交主管会计核对；

　　4、严格按照“收支两条线”的各项规定，确保当日收到的款项及时存入银行，不得以“白条”抵库，不得坐支，更不得任意挪用资金；

　　5、认真核实各种收款的.准确性，保证在规定时间内核销完毕；

　　6、监控本单位现结、进港到付、各种代收款项的实际完成情况，保证应收金额与实收金额达到一致；

　　7、负责本单位各种票据的使用与管理；

　　快递业务员岗位职责 篇15

　　1、负责本单位日常工作单的收缴、收入核算及系统确认工作，厅兼职统计至少要承担负责本厅的现结、到付的核算确认工作；

　　2、负责每月编制本单位业务统计报表；

　　3、负责本单位未确认工作单收入催收及问题解决；

　　4、负责本单位工作单财务联的'装订、保管；

　　5、协助出纳、结算岗位对零散现结、后结等业务进行监控；

　　6、完成上级交办的其他工作。

　　快递业务员岗位职责 篇16

　　1、负责公司的应收账款核算和管理工作，对应收账款负直接责任；

　　2、建立分类汇总明细账，监督、核算营业所的应收账款增减变动情况，并保证账账、账表、账实相符，督促按时收款，防止坏账发生，按月编制分账龄期的应收账款报表，报总公司财务部结算中心；

　　3、负责客户设立并登记明细账，按合同约定及时收款，按月编制分账龄期的应收账款报表，报分公司财务；

　　4、负责提供应收账款账龄和状况分析，对超期应收账款和有问题的应收账款及时编制专题报表和专题报告，报送分公司并抄送总公司财务部结算中心；

　　5、负责结账员的管理；

　　6、每月对现结收款进行监控，一旦发现假现结应取消营销人员的.提成；

　　7、完成上级交办的其他工作。

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