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小学外聘专家顾问聘用合同
某某小学（以下简称甲方）为了充分利用社会教学资源，加强师资队伍建设，促进教学、科研工作的发展，全面提高教学、科研综合实力的强烈愿望。
（以下简称乙方）在小学教学、教科研领域内具有较高的技术水平及业务素质和良好的职业道德，并愿意以外聘专家身份参与工作，并接受甲方的监督和管理。
身份证号码： 联系电话： 甲乙双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，特就以下条款达成一致意见，签订本聘用合同。
一、聘用期限
本聘用合同有效期自 至 止。合同期满。双方协商可以重新签订。
二、工作内容及任务
1、甲方聘用乙方从事工作。
2、乙方在聘期内的具体工作内容及任务
（1）教学指导工作：参与甲方的专业建设中，为甲方的教师作学术报告或举办专题讲座，对青年教师进行具体指导，参与甲方举办的教学活动，提供重要的指导意见和建议。
（2）科研指导工作，指导中青年教师申报、承担教科研课题，对教科研工作研究方向的选择、科研项目的选定等方面给予全面具体的指导，为本校教师承担的教科研课题提供专家指导和意见，为课题结题提供专家鉴定。
三、双方的权利和义务
甲方：提供完成合同规定任务所必要的工作条件；
乙方：
1、应有强烈的事业心、责任感和敬业精神；有良好的职业道德和实事求是的科学态度和工作作风；有团队协作精神，愿意为甲方的教学、科研等方面的发展做出贡献；
2、尽职尽责按合同努力做好工作、完成任务；
四、待遇
乙方的报酬按照下列方式计算：
1、 指导教学工作：参与甲方的教学活动，提出指导建议，每次 元。
2、指导科研工作：为课题结题提供专家鉴定，每次 元。
五、聘用合同的变更、解除和终止
（一）有下列情况之一的，甲乙双方可以变更本合同的相关内容;
1、本合同订立时所依据的政策已经修改或废止的；
2、甲乙双方协商同意，而且不损害双方利益的；
3、由于不可抗力致使本合同无法履行的。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同
1、违反国家法律、行政法规有关禁止性规定的；
2、不履行聘用合同规定的职责的。
六、其他事项
1、乙方不属于甲方的正式员工，与甲方建立民事劳务关系，乙方自行承担有关劳动风险，甲方不为乙方缴纳社会保险。
2、本合同为保密文件，甲、乙双方不得向第三方公布，否则视为违约。
3、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
4、本合同一式二份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）： 专家顾问（签字）：
法定代表人（签字）：_________
（或委托代理人）
_________年____月____日 _________年____月____日
外聘专家聘用协议2017-02-15 09:44 | #2楼
甲方： （以下简称甲方）（以下简称乙方）
鉴于乙方在IDC领域内具有较高的技术水平及业务素质和良好的职业道德，为了完善甲方在IDC基础建设的网络、构架等相应的技术环节，加强整体建设，现聘用乙方作为甲方的专家顾问，一同处理IDC基础建设的技术问题。乙方愿意以外聘专家身份参与工作，并接受甲方的监督和管理。
一、聘用期限
本聘用协议有效期为 年，自 至 止。本协议期限届满，双方协商可以重新签订聘用协议。
二、工作内容及任务
1、甲方聘用乙方从事工作。
2、乙方在聘期内的具体工作内容及任务如下：
（1） 为甲方在IDC领域的发展提供重要的指导意见和建议；
（2） 在客观条件许可的情况下，出席甲方的重大活动，为甲方的发展提供
意见和建议；
（3） 甲方提出顾问咨询服务课题或要求后，乙方根据情况提供现场顾问服
务或以非现场形式提供顾问服务。
（4） 甲方要求现场咨询服务时，乙方应及时到场。
三、双方的权利和义务
1、甲方权利义务：
（1） 提供完成协议规定任务所必要的工作条件；
（2） 为异地受聘人员提供必需的生活条件。
2、乙方权利义务：
（1） 应有强烈的事业心、责任感和敬业精神；有良好的职业道德和实事求是的科学态度和工作作风；有团队协作精神；
（2） 尽职尽责按甲方的要求努力做好工作、完成任务；
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（3） 接受甲方对完成任务情况的检查。
四、待遇
1、在聘期内，甲方按每月
2、聘期内工资发放方式。
3、乙方在接受甲方安排相应的外阜工作时，可以向甲方报销经济舱的往返机票。
五、知识产权的归属
在乙方为甲方提供顾问工作期间，乙方利用甲方提供的资源完成的或以甲方名义参与申报立项的任何科研项目及所获得的智力成果，均属于职务成果。其知识产权所有权应归甲方所有，所获得的专利权、著作权以及发表的论文、出版的专著及所获奖励，权利人应为“宁夏云创数据投资有限公司”，乙方享有署名权。
六、商业秘密
1、在乙方为甲方提供顾问工作期间，乙方通过任何方式了解到的甲方资料，包括但不限于甲方技术信息、管理信息、业务资料或通过甲方获得的他人信息资料，均属于本协议中约定的商业秘密，未经甲方允许不得向任何第三人泄露。
2、若乙方违反本协议泄露甲方商业秘密的，应向甲方承担违约责任，违约金数额与乙方劳务费等同；因乙方泄露商业秘密给甲方造成损失的，乙方应承担相应的损害赔偿责任。
七、聘用协议的变更、解除和终止
（一）有下列情况之一的，甲乙双方可以变更本协议的相关内容：
1、甲方调整工作任务的；
2、乙方被调整工作岗位的；
3、本协议订立时所依据的政策已经修改或废止的；
4、甲乙双方协商同意，而且不损害双方利益的；
5、由于不可抗力致使本协议无法履行的。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：
1、违反国家法律、行政法规有关禁止性规定的；
2、违反甲方有关工作规定，发生责任事故，造成严重后果的；
3、不履行聘用协议规定的职责的。
八、其他
1、在本协议的履行中，若双方发生争议的，应协商解决；若经过协商仍然无法解决的，任何一方有权被告所在地的人民法院提起诉讼。
2、本协议一式二份，甲乙双方执一份，协议自双方签字(盖章)后生效。聘用期满，本协议自动终止。
甲方代表：
（单位公章）
年 月
乙方： 年 月 日 日
外聘专家聘用协议2017-02-15 09:43 | #3楼
甲方：
乙方：
因工作需要，甲方聘用 先生为甲方专业技术顾问。甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款：
一、协议期限
1、本协议有期限自 年 月 日起至 年 月 日止，期满作废。如需继续聘用，须提前一个月进行协商，重新签订聘用协议。
二、工作要求
1、甲方聘用乙方：担任专业技术顾问，提供有关儿童康复专业技术知识和进展的讲座，帮助甲方分析疑难病例，并对申报科研项目等提出咨询意见。
2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方训练场所、培训班及其他。
3、乙方在协议期内遵守甲方的规章制度。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。
2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按中心有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品和其他劳动保护条件。
3、乙方对自身安全、健康负有谨慎注意义务，必须严格遵守中心各项安全生产制度。
四、工作报酬待遇
1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为： 元/年。
2、因乙方属于在职人员，甲方将不承担其社会保险费用。
五、发生下列情形之一，本协议终止
1、本协议期满的。
2、双方就解除本协议协商一致的。
3、严重违反工作（劳动）纪律或者甲方规章制度的。
4、国家法律、法规规定的其他情形。
5、乙方因健康原因不能履行工作的。
六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1月书面通知另一方。
七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。
甲方:（盖章） 乙方签字：
法定代表人（代理人） ：
签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日
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