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治庸问责工作计划

时间:2022-05-19 11:30:14 治庸问责 我要投稿
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治庸问责工作计划

一、目标任务

治庸问责工作计划

通过开展治庸问责工作,进一步促使党员干部提振精神、真抓实干、勇于担当、创先争优,始终保持昂扬向上的锐气、敢为人先的勇气、朝气蓬勃的士气,真正做到治庸提能力、治懒增效率、治散正风气。

——治庸提能力。大力整治党员干部中存在的工作标准不高、能力不强,安于现状、墨守成规,得过且过、碌碌无为等问题,切实提高党员干部正确执行政策、抢抓发展机遇、善做群众工作的能力。

——治懒增效率。大力整治党员干部中存在的精神不振、暮气沉沉,拈轻怕重、不愿担当,责任意识不强、服务意识不浓等突出问题,激发党员干部工作热情和创业激-情,增强工作主动性和创造性,切实提高行政效能。

——治散正风气。大力整治党员干部中存在的心浮气躁、自由散漫,有令不行、有禁不止,推诿扯皮、敷衍塞责等突出问题,切实把广大党员干部的思想和精力集中到干事创业上来,形成良好风气。

二、方法步骤

(一)参加动员会议。

参加学院治庸问责工作动员大会。

(二)组织专题学习。 (9月14日--9月30日)

支部组织开展专题学习,重点学习胡-锦-涛“七一”重要讲话、重点学习省直机关领导治庸问责工作动员会上的讲话精神,对党员干部进行爱岗敬业教育、党性党风党纪教育、正面示范和反面警示教育。

(三)自查整改(9月21日—10月25日)

集中排查问题 集中排查在“庸、懒、散”方面的突出问题及表现形式。

(四)召开民-主生活会。(10月份)

党支部组织召开民-主生活会,对查出的问题进行剖析,认真开展批评与自我批评,查找问题,剖析原因,明确责任,提出整改措施和工作打算。

三、要求

注重工作实效。把开展治庸问责与创先争优活动有机结合,在转变作风、提高效能上下功夫,进一步增强政治意识、大局意识、责任意识。达到治庸提能力、治懒增效率、治散正作风的目标。

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