院团委学生会工作计划

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院团委学生会工作计划

过去的一年里，在院党委的正确领导下，**大学**学院（系）团委会学生会自律会（以下简称三会）的各项工作都取得了可喜的成绩。新的一年即将到来，**大学**学院（系）三会将进一步加强大学生文化素质教育，完善规章制度，创新活动形式，丰富活动内涵，力争使各项工作再上一个新台阶。

院团委学生会工作计划

本学期总体的工作思路是：以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照“内强素质、外树形象”的原则，提高自身为同学们服务的能力，切实代表和维护同学们的合法权益；牢固树立服务意识，在工作中服从服务于管院的发展大局，为促进**学院（系）各项事业的发展作出我们应有的贡献。

为此，我们将从以下几个方面着手，做好新学期三会的工作：

一、加强大学生文化素质教育

1、牢牢把握先进文化的前进方向，坚持普及青年文化素质教育。通过学习讲座、文艺比赛、演讲比赛、知识竞赛等丰富多彩的文化活动，浓厚学术，繁荣文化，活跃思想，陶冶情操；营造积极、活泼、健康、朝气蓬勃的学习、生活环境，全方位地提高我院同学们的整体素质。

2、开展丰富多彩的文化活动，陶冶大学生情操，促进素质拓展。积极参与学校举办的“校运动会”，学院举办的“院运动会”、“社区文化节”、“迎新晚会”等活动，努力提升文化层次，提高我院广大同学们的人文素质。

3、开展“内强素质，外塑形象”文明修身活动，加强青年学生的思想道德建设。

二、团委学生会自律会部门建设及规章制度完善

（一）例会制度

例会制度本应隶属于部门制度和干事考评制度，将例会制度拿出来并且放在制度建设之首，是因为例会对于整个学生活动都有着举足轻重的作用。无疑例会是一个给各位学生会干部进行工作交流的一个重要平台，也是做出决策的一个重要途径。因此，我认为有必要在这几方面多加注意：

1、对于例会的间期、例会内容、例会持续时间及例会主持人配合方面，将 1

进一步努力，加强例会前的协商准备。

2、在学院内，无论是三会全体例会、部长例会还是部门例会，监督、鼓励大家做到及时提前通知，准时到会，有事请假无事全勤。

3、参加学院会议，要求准时提前到场。

4、对于每次例会要求有详细的手写记录以及新闻稿的上传。

（二）部门制度

每个部门都有自己的部门制度，而对于我们院团委会学生会自律会目前为止还没有很完善的内部制度来考核奖励各个部门。我们认为应以“奖励约束部门”，奖励为主要形式，从而起到一定的约束作用。

目前来看具体方面有：在学院内部召开部门例会、建立完善的内部制度、学期工作（常规与非常规两种区分对待）、上交总结、新闻稿等。

（三）考核制度

干事考评制度已经在各个部门的内部制度中体现，但是还应该有一个统一的干事考评制度。对每个干事建立档案是学院以正式的、负责的态度激励干事的方法之一。建档制度的优势：

1、通过建立档案，详细记录每个干事例会表现、参加活动、创意构想等多方面的表现，对于干事本人既是个很好的监督又是一个认真工作一年的很好的证明。

2、通过档案，我们可以很好的看出每个干事近期的表现，及时发现问题，帮助每一位学生会成员解决他们遇到的学习工作中的难题。同时，我们也可以轻松发现，每位干事的优点特长，并且通过针对性的锻炼给他们机会弥补不足。

（四）人才培养制度

1、综合培养

每个进入学生会的新生都怀有一个共同的梦想,就是在学生会中得到锻炼,塑造更加完美的自我。无论是策划组织活动、宣传绘画、交际演讲还是主持礼仪、体育规则、声乐指挥，我们团委会学生会自律会是培养这些能力的沃土，是孕育综合素质人才的摇篮。

每个部门有相对固定的活动模式，无法保证所举办的活动模式多元化；而且考虑到我院的学科特色，大一年级的新生基本限定至多加入一个部门。因此，在 2

这一年中得到的锻炼并不是同学们想象中的全方位的，尤其是到了第二学期，从一定程度上来说，他们是在做无趣的重复。这就是新老学生干部到了学年的第二学期热情度不高，工作情绪低落的重要原因之一。因此，在个部门中提倡“轮流制”，同一件事或者类似的事可以轮流着各个干事做，尽量减少一人固定一事的情况发生，同时通过这种方式可以让同学们向全面性方向发展，而且可以让同学们找到适合自己的位置。

2、针对培养

(1) 对于仅希望锻炼能力的干事，可以进行综合培养中“实践成员”的培养模式，给他们更多机会体验各种活动角色，培养其综合能力，使他们过一把多个部门中担任成员的瘾。

(2) 对于更注重在团队工作中体会乐趣的干事，只需密切注意其情绪、学习状况等方面的问题，给与及时的帮助。

(3) 对于想要留下来担任明年学生会干部的同学，不宜进行“实践成员”的培养模式，应该加强、加深对本部职能、工作模式的认识，在制度、用人等方面进行培养，同时尽量由部长带领参加校级例会，将尽量多的“部门资源”尽快传承。

(4) 对于浑水摸鱼的干事，搞清其失去活动热情的原因，如果出于个人生活、学习原因，可减少或减免其出席例会、参加活动的机会。

(5) 对于每个人干事的情况具体分析，认真分清情况分别对待。达到针对培养、最优培养的目的。努力做到让学生会对得起干事们一年辛苦的付出。

上述又一次体现了“干事建档制度”的优势，它不仅能够从很大程度上便于区分每个干事的实际情况。同时，在各个方面进行问卷或口头调查时，达到干事们其目前情况进行了解，它更能够动态的反映出每个干事每个阶段的状态，便于及时的更换培养模式。

三、着力构建课外学术科技创新创业活动体系

开展丰富多彩的校园文化活动，倡导创新精神，培养创造能力，促进我校学生全面发展。三会要紧密围绕素质教育，结合学校的实际工作，开展校园文化建设，争取在同学们当中赢得良好的声誉。

1、大力开展科技创新活动。提高同学们动手能力和培养同学们课外学术科

技精神。

2、组织开展多种创新活动，鼓励同学们积极参加各类学术、科技作品大赛。

3、继续策划组织我们管院的创业计划大赛，比赛不仅可以锻炼学生们的能力，同时也可以促进学生综合素质的提高。

四、做好同学们的综合技能培训工作

1、在全院范围内宣讲校园网络资源应用知识，增加同学们的知识，提高同学们的技能，全面提升大学生的计算机素质。

2、通过学生干部技能培训等活动，提高同学们的竞争力。

3、积极引导各社团，广泛开展社团活动，为大学生提供更多的舞台，让他们可以展现自己同时也可以提高大学生的综合水平。

4、通过培训努力打造团队精神。

5、做好宣传，通过不同的方式宣传知识，如展板、海报、传单等形式，宣传各种知识扩展大学生的知识面。

五、具体常规工作：

三会以活动为载体，以校园为空间，以文化交流为形态，并向校外扩展，建设了有时代特征、青年特征、和专业特色的学生群体文化，营造健康、活泼、繁荣的文化氛围。

1、学风建设方面：学风,是读书之风，是治学之风，更是做人之风，是大学的气质和灵魂。三会一直以学风建设为重点，继续贯彻并加强副班长点名制度，每节上课都由各班级副班长负责核实出勤情况，每周定期上报，如果旷课10节以上给予相应处分。晚自习上课则由管院学习部负责核查，然后将各班自习状况上报教务处，作为文明班级评比的一个依据。抓早起，促早读。早起、早锻炼、早读不仅是学风建设的重要内容，而且是反映学生精神风貌的窗口，要求学生早睡早起、不开“夜车”、不睡懒觉，培养同学们早起、早锻炼、自觉早读的习惯，促进良好习惯的养成。为了让同学们深入学习各种知识，我们开展各式各样的学习类活动，如辩论赛，英语四、六级讲座，英语演讲比赛，英语角等活动，鼓励同学参加校级及以上的学习类活动，大大推进了外面的学风建设。

2、社会实践方面：社会实践是我们的第二课堂，有利于发展大学生的组织协调能力和创新意识，有利于渐养成坚韧、顽强的优良品性，养成务实的学习态

度和生活作风。

为培养我院广大青年学生良好的道德素质和无私奉献的精神。我院三会将组织了形式多样的社会实践活动，如与城厢区共建和-谐社区活动，为城厢区十五个社区提供志愿服务也将在接下来的一年工作中进行；同时，我们也将继续在莆田市救助管理站建立社会服务时间基地活动，为救助事业献出自己的爱心等。同时在下学期结束的暑假组织暑假“三下乡”社会实践活动，以“宣传科技下乡，促进文化交流”为目的，为社会经济的发展和社会进步尽一份微薄之力。

3、文娱活动方面：为了丰富同学们的课余生活，给同学提供一个展现自己的舞台，三会在接下来一年的工作举办迎新晚会、“十佳歌手”大赛、主持人大赛、周末舞会等，同时在毕业生离校的时候举办欢送毕业生晚会，并将积极组织同学参加校“十佳歌手”大赛、主持人大赛、健美操大赛以及大合唱比赛等。给管院同学提供一个文化艺术的平台。

4、社团活动方面：我院目前有专业性协会、娱乐性协会和综合性协会共十三个。各协会通过与专业结合，举办各项竞赛及活动，社团部继续负责协助各协会举办各自相关的活动，如旅游协会周年庆典、营销协会的模拟炒股大赛、经理人俱乐部的模拟招聘会、沙盘协会的模拟沙盘大赛、公共关系协会与莆田市党校合作举办模拟公务员招聘等活动，策划组织好社团巡礼周活动，促进**学院（系）各社团协会的发展，同时也能深化我院学生专业知识的巩固。促进**学院（系）整体和-谐的发展。

5、体育活动方面：为提高全院学生的身体素质，丰富校园文化生活，增强学院同学们的体育锻炼意识，在接下来的一年中体育部将继续举办**学院（系）新生篮球联赛、男女混合排球联赛、男女混合排球联赛，同时做好参加校运会的准备，校运会前选拔优秀的运动员。同时体育部将负责院队的后勤管理工作。

以上是学生会本学期的工作计划，在新学期里，**大学**学院（系）团委学生会自律会将围绕管院工作大局、围绕广大同学的实际需要，发挥自身特点及优势，以饱满的热情，昂扬的斗志和严谨务实的工作作风投入新学期的工作中，充分做好以上各自工作，为实现新学期的总体工作目标而努力！

**大学**学院（系）团委、学生会、自律会

2015年12月20日

团委学生会工作计划2016-08-29 20:34 | #2楼

2011－2012上半学年团委、学生会工作计划

岁月荏苒，光阴如梭。又是一个新的学年伊始，在学院领导的密切关注下，在全体新华学子的期待下，院团委、学生会工作即将翻开崭新的篇章。在新的一学期里我们将尽力把院团委、学生会的工作做得更加优秀，力求更全面准确的完成学院下达的任务。在积极协助学院工作的安排之外，我院团委、学生会本着“丰富课堂内外，狠抓思想文化建设”的原则，在主席团全体成员参考各个部门工作计划书后，讨论并制定了如下工作计划：

指导思想：

团委、学生会工作以“坚决服从党的领导，认真贯彻落实学院领导指示”为指导思想，坚持以实事求是、真抓实干为工作宗旨，依托院校各个部门、各个组织协助学院的日常管理工作。以部门为单位，部署实施相关任务。以班级为依托，开展各项工作。不断创新，不断进取，全面提高院团委、学生会的工作能力。

工作职责：

本学期，团委、学生会仍将本着“服从管理，服务校园”的原则按照往年的管理程序开展一些常规的工作，如加强全院政治教育工作，加强全院安全教育工作，按时进行常规安全检查等，此外，学院团委、学生会也仍将带领各部门开展工作。并建立建全例会制度，严格考勤干部干事活动出勤率，在此基础上不断学习、不断创新，将校园文化生活开展的更加丰富多彩。针对自身建设，我们将自检自查，

时时督促并协调各个部门将工作计划的内容的布置和实施。

具体计划：

（一）在金秋送爽的九月具体工作安排如下：

1. 在本学期第二周内完成团委、学生会各部门新干事招募评选工作。选拔出优秀的新生力量，为各部门日后工作的开展和实施打下坚实的人员基础。

2. 在第三周内开始筹备安排2011级迎新系列活动的各项事宜，将在第三、第四周内举行主题为“如何充实而有意义的度过大学生活”的演讲比赛。以演讲的方式把11级新生带进新的学习生活环境中，让他们明确目标，朝着自己既定的方向，不断努力，不断前行。

3. 在第五周内，由学习部联合其他部门举办一次学习交流会，让新生及早的从学长、学姐那里了解到自己本专业的学习要求、学习经验及就业前景等相关专业信息，以此带动11级新生更加积极地投入到良好的学习氛围中，更好的规划自己的人生蓝图。

（二）在喜迎国庆的十月具体工作安排如下：

1. 由生活部组织计划，各个部门积极配合，在全院开展一次为期一个月的“优秀教室卫生大评比”活动。借此督促各班级搞好教室卫生工作，为同学们营造一个干净舒适的学习环境。

2. 国庆假期归来，在积极投入个人学习的同时，院团委、学生

会开始着手计划安排“辛亥革命100周年”纪念活动。在-十-月中旬举办大型的纪念晚会。

3. 由体育部主办，各部门协作举办一场名为“新生杯”男子篮球赛，由09、10、11级各班男生参与，展开班与班之间的公平较量，通过比赛来增强班级凝聚力，展现各班的团队协作精神。

（三）在秋去冬来的十一月具体工作安排如下：

1. 在十一月上旬，协调组织学院社团、协会活动周。活动的主题要求紧扣学习，贴近生活。呈现别开生面的社团生活。

2. 安排社联部组织开展一次有关日常生活礼仪常规的讲座，让同学们关注细节，增加自我修养，做一名有文化，有涵养的优秀大学生。

（四）在临近期末的十二月具体工作安排如下：

1. 集中精力，加强文化学习，积极准备期末考试的同时调动各个部门的所有干部干事，筹备在月初将举行的纪念12.9大型文艺晚会。作为学院所有文艺活动的重中之重，12.9文艺晚会是集全院师生表演智慧于一体的大型活动，我们所有院团委、学生会干部干事必将倾注除了在学习之外的全部精力，为我们的整个学期划上一个圆满的句号。

此外，治保部、宣传部、广播站等部门在坚持做好自己部门的本职工作的同时，仍需要积极协助其他部门的工作，将每次活动的宣传和保卫工作做到领导满意、同学放心。为学院各方面建设工作添砖加

瓦。

本学期，团委、学生会仍将积极配合学院各个部门及各位领导老师的工作，力求把学院团委、学生会的工作职能展现的淋漓尽致。并把团结奋进、求实创新作为工作的指导方针。努力把团委、学生会的工作做好、做细、做精。让团委、学生会的工作走上一个新台阶。希望学院领导、老师、各位干部、同学监督我们的团委、学生会的工作并指出不足之处，我们一定会虚心接受建议和意见，全力以赴的把工作做得更好，为学院建设奉献一份绵薄之力。

最后，让我们齐心协力，共奋进，携手同心，建川工。

院团委、学生会 2011年9月5日

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