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湖北省三严三实活动
“我们走访的8家乡村卫生室，其中6家环境脏乱，没有温(湿)度计、冰箱、空调等必备设施，没有专用药柜、存储间，很多药品纸箱直接摆放在潮湿的地上。乡村卫生室的安全状况堪忧。”6月24日，在湖北省食品药品监管局年轻干部基层锻炼汇报会上，新闻宣传处的吕洁这样说。
湖北省局在“三严三实”专题教育活动中，按照“转变作风、锻炼能力”的要求，组织35岁以下年轻干部到基层蹲点锻炼。24名省局各处室年轻干部与乡镇监管人员一起，共同工作生活7天，在基层食品药品安全监管一线接地气、察实情。
体会甘苦
24名年轻干部分别被安排在黄石市阳新县、大冶市，黄冈市罗田县、麻城市等革命老区、偏远山区的乡镇监管所锻炼，原汁原味地体会基层监管工作。
湖北省局办公室的郑毅等4人被安排在阳新县三溪食品药品监管所锻炼。他们住在镇上唯一一家在营业的招待所，50块钱一个房间住2个人，拉开窗帘就能看到三溪镇的一条小溪，夜晚耳边蚊子嗡嗡声一片。郑毅在日记中写道：“起初，有的女同志感到住宿环境简陋、生活不便，后来逐渐适应了，还调侃住上了‘溪景房’。”
在大冶市还地桥镇锻炼的陈相龙，由于没注意晚上睡觉前驱赶床上的白蚁，半夜白蚁爬到了脸上，蚁酸灼伤了皮肤，第二天便化脓了。和他一起的另外3人都不同程度地“负伤”了。
年轻干部们在基层目睹了很多平时在机关无法看到的场景：监管所的两间办公室中间墙壁上凿了一个洞，一台空调两个房间使用;监管人员缺少执法车辆，在附近检查就骑自家摩托车，去远处检查只有租面包车，每次检查仍然能保证进村入户;
为到二三十里外的村子进行日常检查，监管人员天不亮就起床，午饭自带简单解决……基层的苦与累，基层监管人员不畏困难的精气神让年轻干部感触颇深，大家纷纷感慨“不虚此行”。
省局党建办的丁震谈到，他长期在机关工作，很少接触基层，通过这次锻炼看到了基层的艰辛，他为自己平时叫苦叫累感到惭愧。
湖北省孝南区科技局开展“三严三实”活动出实招
“三严三实”主题教育活动启动后，孝南区科技局注重以专题研学为切入点，以整改问题为着力点，以忠实践行为落脚点，努力达到“严”字当头、“实”处着力的教育效果。
一是夯实基础，认真组织“两项研学”。该局始终把把握要求、加强认识，作为三严三实思想教育工作的出发点。围绕“担当负责、争作为、守规矩”，开展严以修身专题研讨、重点选学重要讲话精神和有关理论、上专题党课强化党员干部责任义务、副科级以上干部书写研学报告谈体会感想、联系工作实际明确落实措施等方式，让每一名干部更加清醒地意识到重要性、找准着力点、增强主动性。联系反面典型，开展“严以律己”专题研学，采取集中收看警示教育专题片，组织学习反腐倡廉工作取得的最新成果的方式，让干部从鲜活的反面典型中吸取教训，从自身言行中查找“不严不实”的问题。
二是落实任务，严格做实“两张清单”。注重把巩固群众路线教育实践活动成果同“三严三实”主题教育活动有机结合起来，始终突出问题导向，做实“两张清单”。根据“三严三实”的要求，采取自查、互查和广泛征求意见三种方式，认真查找了“不严不实”的问题，列出问题清单，为落实整改提供了目标。对照“不严不实”问题，深入分析了产生问题的原因，认真研究了整改措施，列出整改清单，提出了具体严格的抓整改落实的要求。
三是抓实队伍，扎实开展“争、创”工作。为了把“三严三实”要求植根于党员干部心中，该局组织开展“争、创”活动，为践行“三严三实”搭建载体和提供保障。争做“四有”干部，即做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的“四有”干部。创建“五型”机关，即做到坚持创新争优目标，打造一流团队，争创学习型、务实型、创新型、法治型、廉洁型的“五型”机关，增强科技系统的战斗力和凝聚力。
湖北省三严三实活动
湖北省野生动物救护中心召开“三严三实”专题教育动员大会#e#5月13日，湖北省野生动物救护中心召开“三严三实”动员大会，中心全体干部职工参加大会。
会上，与会同志认真学习了的系列讲话以及书记李鸿忠在、省政府召开的“三严三实”会议上的讲话精神。中心主任雷永松传达了省林业厅党组“三严三实”动员会议精神，并就如何开展好“三严三实”活动做了具体安排和部署。
会议认为，“严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，是着力解决党员干部中存在的“不严不实”的现实需要，是推动党员干部进一步坚定理想信念，强化党性原则的重要手段，是增强纪律意识和规矩意识的重要方向。
会议要求，要认真吃透、落实省林业厅“三严三实”活动方案精神，落实好方案，上一次党课，集中组织专题研学，开展专题交流，开好民-主生活会等一系列活动，扎实完成好“规定动作”。同时，还要突出工作特色，把抓好专题教育作为履行党建责任的重要任务，纳入到党建工作述职评议的考核中来，把“三严三实”要求作为重要标尺，与日常工作结合起来，相互促进，两手抓、两不误。（湖北省林业厅）
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