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各部门安全责任状

时间:2022-04-30 23:35:16 责任状 我要投稿
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各部门安全责任状

根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》等法律法规以及公司的有关规定,为确保全面贯彻落实公司2015年度安全生产管理目标,防止和减少事故的发生,本部门对 安环员 明确以下职责:

各部门安全责任状

一、安全生产责任目标;

1、安全教育培训计划完成率100%。

2、安全巡回检查及检查中隐患整改率100%。

二、具体的工作;

1、认真贯彻执行国家以及上级安全生产方针、政策、法律、法规,在安环部经理的领导下负责企业的安全生产工作。

2、参加新建、改建、扩建和大修项目的设计审查、竣工验收、试产投产工作,使其符合安全技术要求。

3、参加公司劳保用品、应急用品标准的制定及发放的督促检查工作。

4、监督检查安全用火、登高、受限空间制度的执行情况,按级审批及现场安全措施的落实、检查工作。

5、深入生产现场进行安全环保巡回检查,并有纪录,纠正违章指挥、违章作业,对查出的问题及时落实整改。

6、参加公司每月的安全例会,并做好会议记录及会议的落实工作。

7、负责对职工进行厂级安全教育培训工作,经考核合格后方可分配到车间。

8、组织对特种人员的安全技术培训和考核。

9、督促有关人员做好设备的维护保养和管理工作。

10、指导、检查车间和班组安全、环保工作。

酒店各部门安全责任状2016-04-11 17:29 | #2楼

为认真贯彻执行酒店总办对安全工作“预防为主、保证安全、优质服务”的指导方针,切实加强对安全工作的组织领导,落实《中华人民共和国消防法》、《四川省消防管理条例》《市旅店业治安管理责任书》,增强酒店各部门的安全意识, 确保责任制落到实处,保证酒店各部门顺利完成对客人的服务,酒店特与各岗位负责人签订安全工作责任书。

第一章 总则

一、安全保卫工作要紧紧围绕酒店总办的总体安全工作目标、规划来开展,确保各项工作能顺利完成。酒店总办在业务上实施领导,各岗位负责人就具体的工作实施领导、组织、管理。

二、事件(故)等级区分:

1、一般事件(故):发生火灾造成的损失在0元以上1000元以内的且影响酒店正常运作的;因负责人监督管理不力,造成客人对酒店重大投诉的(旅游局投诉);酒店物品损坏、丢失、泄漏酒店机密的损失在0元以上1000元以内的;

2、较大事件(故):发生火灾造成的损失在1000元以上3000元以内的且影响较坏的;因负责人监督管理不力,发生客人或员工轻伤,给酒店造成较大影响的;出现个体政治性事件,造成较大影响的;酒店物品损坏、丢失、泄漏酒店机密的损失在1000元以上3000元以内的;

3、重大事件(故):发生较大治安、刑事案件,给酒店造成较坏影响的;因主管负责人监督管理不力,发生客人或员工重伤给酒店较坏影响的;发生火灾造成的损失在30008000元之间的;出现一般政治性事件,造成很大影响的;酒店物品损坏、丢失、泄漏酒店机密的损失在30008000元之间的;

4、特大事件(故):发生重大治安、刑事案件,主要责任在部门并给酒店造成极坏影响的;发生客人或员工群体性事件,负责人报告处理不及时或措施不得力给酒店声誉造成极坏影响和损失的;因部门负责人监督管理不力,出现客人或员工死亡给酒店造成极坏影响的;发生火灾造成的损失在8000元以上的;出现严重政治性事件,造成极大影响的;酒店物品损坏、丢失泄漏酒店机密造成损失在8000元以上的;

第二章 权力和义务

一、 酒店的权力和义务

(一)权力

1、对各部门的安全设施设备的配备和安全的工作指导、检查、考核,并提出奖惩建议或意见。

2、对各部门、岗位的安全设施设备的管理和员工安全培训实施业务上的指导。

3、有权安排酒店各部门人员,组建义务消-防-队,应付各种险情。

(二)义务

1、制定、完善酒店安全、保卫工作的规划、管理制度等。

2、要加大对各部门安全员的培养力度,在全年安全员和部门负责人进行四次以上的培训或轮训。

4、积极保持同各级公安部门、消防部门的互动,按照三级防火责任制对各部门进行安全突击检查。

二、部门的权力和义务:

(一)权力

1、有权根据部门安全情况和安全工作的指示精神及规章制度结合本部门的工作特点、需要等,进一步建立、健全或细化安全工作的管理制度和要求。

2、有权对酒店提出增加安全培训的次数(要在保安部能够有时间安排的情况下)。

(二)义务

1、严格遵守《酒店安全责任书》中的各项安全管理制度。

2、建立安全巡视制度,做到安全工作有人抓、重点目标有人管、重要岗位重点管的管理责任机制。

3、每月至少定期召开二次安全工作会议,讲评安全工作情况,并专题分析研究部门安全工作形势,制定安全防范措施。

4、要定期、不定期,集中和分批组织全体员工学习安全常识,熟悉酒店有关规定和要求(营业部门落实好收市前的防火安全检查制度)。

5、积极发动部门员工参加酒店的义务消防。

6、妥善处理部门区域内所遇到的各种纠纷,对突发的恶性事件,要快速上报或报警,沉着冷静,积极处置,保证良好的营业秩序。

7、坚决落实酒店总办根据安全隐患整改通知,及时处理并回复酒店总办。如因酒店安全设施设备固有因素,要通报到总办备案。

8、加大对酒店员工的岗位培训力度,将酒店的所倡导的“安全第一、服务至上”的观念深深映入酒店员工脑海中。

9、严格八小时以外的人员管理,组织好员工开展丰富多彩、健康向上的文体活动,要坚决杜绝员工参与任何形式的赌博和其它非法活动。

第三章 奖惩办法

一、奖励

1、在安全保卫工作中做出突出贡献,为酒店挽回重大损失的安全保卫人员或其它员工,由酒店总经办酌情奖励。

2、对突发性事件挺身而出、处理得当、而致使事态得到控制和圆满解决的,由酒店总经办对有关人员酌情奖励。

3、对在酒店年终组织的安全评比活动中,全年无安全事故的部门,将由酒店总经办酌情奖励

二、处罚

1、部门发生事件、事故、案件的,按事故等级,责任区分为一般、较大、重大、特大四个等级。

(1)凡部门负责人因对安全工作不重视、责任心差、安全防范意识不强和措施不力而发生一般事件(故)的第一责任人和直接责任人按照酒店处分种类口头警告、书面警告、最后警告处罚并赔偿酒店相关损失。

(2)发生较大事件(故)的,第一责任人和直接责任人按照酒店处分种类书面警告、书面警告、最后警告处罚并赔偿酒店相关损失。

(3)发生重大事件(故)的,给予部门第一责任人和直接责任人免职的处罚并赔偿酒店相关损失,酒店保留对其追究刑事责任的权利。

(4)发生特大事件(故)的给予部门第一责任人和直接责任人开除的处罚并赔偿酒店相关损失,酒店保留对其追究刑事责任的权利。

2、部门安全工作制度不健全、管理不严格、检查督促不到位而出现有损酒店形象或造成重大损失的事件,除追究当事人责任外,还要追究直接领导及负责安全保卫工作领导的责任。

3、对部门区域内的不安全隐患发现不及时或发现了而不及时采取措施,导致发生事故或不良事件,对直接责任人将视责任等级给予最后警告处罚。造成财产损失的,依据财产损失的实际情况照价赔偿。

4、对突发性事件处理不当、有意回避、临阵脱逃而致使事态扩大,对责任人员将视责任等级最后警告处罚,后果严重、影响极坏的给予通报批评、下浮工资、直到开除。

5、安全保卫人员在履职过程中,出现脱岗、误岗、睡岗、私自换岗或衣着不整、形象不好、抽烟插包、态度生硬,对八小时之外参与赌博和其它非法活动造成恶劣影响的,对责任人员将视情况给予口头、书面、最后警告,影响特别严重的直至开除。

第四章 附则

1、本责任书经酒店总经办与部门负责人签字起生效,时间从2011年1月1日起,至2011年12月31日止。

2、本责任书一式两份,酒店总经办与部门负责人各执一份,具有同等效力。

3、更改本责任书内容,必须经酒店总经办研究讨论。严禁单方面修改条款。

总经办签字(公章):

日期: 年 月 日

部门负责人签字:

日期: 年 月 日

各职能部门责任状2016-04-11 12:22 | #3楼

企业中技术、材料、财务、办公、等各只能机构,都应在各自业务范围内,对实现安全生产的要求负责。

1、技术部门要严格遵照国家有关安全技术规程、标准编制设计、施工、工艺等技术文件,提出相应的安全技术措施;编制安全技术规程;负责安全设备、仪表等技术鉴定以及安全技术科研项目的研究工作。

2、材料、设备对一切机电设备,必须配齐安全防护保险装置,加强对机电设备、锅炉和压力容器的检查、维修、保养,确保安全运转;培训操作人员。对实现安全技术措施所需的材料和劳保用品,保证供应;采购时要严格把好质量关,特种劳动保护用品和安全防护器材必须具有产品合格证,同时要定期检验,不合格的要报废、更新。

3、财务部门要依照规定提供实现安全技术措施的经费,保证专款专用,并监督其合理使用。

4、办公室、人事负责将安全教育纳入全员培训计划,组织职工的安全技术训练,要配合安全部门做好新工人、调换岗位工人、特种作业工人的培训、考核、发证工作;贯彻劳逸结合,严格控制加班加点,对因工伤残和患职业病职工及时安排适当的工作。

安全环保责任状(部门经理)2016-04-11 9:18 | #4楼

为进一步强化安全环保生产管理,实现可持续发展,严格遵守企业的各项规章制度,防范安全环保事故的发生,任命 经理为 安全环保生产第一责任人,落实部门安全环保基础管理工作,并承担相应的法律责任。

一、 安全环保生产目标:

1. 火灾、爆炸事故为零;

2. 人员重伤、死亡事故为零,年度轻伤事故低于0.5%;

3、主要责任交通事故为零;

4、事故隐患整改率100%;

5、重大环境污染事故为零;

6、职业病发生率为零;

二、安全环保职责:

1、 认真贯彻执行安全环保生产的法律、法规,组织推动安全环保管理工作。

2、 组织对职工进行安全思想、安全环保管理和安全环保技术的教育,定期组织考核。

3、按要求开展日常安全检查,参加全厂性安全大检查,监督、检查隐患的整改工作。

4、做好本部门职业病防治卫生工作。

5、确保本部门安全环保设备设施、个人防护器具正常使用。

6、积极开展应急演练和隐患排查整改。

三、安全生产责任考核:

依据公司的安全生产考核制度,由安全生产领导小组对安全生产目标实现及安全环保责任履职情况进行考核,予以奖惩。

本责任书一式二份,由 与公司各执一份。

部门经理: 总经理:

年 月 日

镇与村、各部门责任状模板2016-04-11 23:33 | #5楼

为贯彻落实东台市人民政府《关于进一步加强食品安全工作的实施意见》,强化食品药品安全工作责任制,确保全镇人民饮食用药安全,镇人民政府与 村(居)签订食品药品安全工作目标责任状。

一、村(居)责任目标

1、高度重视食品药品安全工作,成立村(居)主要负责人挂帅的食品药品安全领导小组,明确专人为食品药品安全工作协管员,具体负责食品药品安全的相关工作,确保市镇村食品药品安全三级监管网络的健全。

2、全面开展食品药品安全工作,研究制定工作计划和工作方案,及时参加上级组织的各类会议、检查等活动。

3、结合村(居)实际情况,制定和完善食品药品安全管理的各项制度,动态掌握辖区内饮食用药的安全现状,做到对食品安全事故发现早、反应快、上报及时、处置得力。

4、开展形式多样的饮食用药安全宣传,全年不少于4次,以提高食品从业人员和社区群众的保护意识和法制意识。

5、定期不定期对辖区内的食品生产加工、药品经营企业进行安全情况,发现问题及时上报,协助督查整改。

6、建立和完善食品药品安全工作台帐和资料,做到文书规范、台账清楚、资料齐全、数据准确。

7、积极实施“食品药品安全示范镇”的创建工作目标。

8、不发生因监管不严、工作措施落实不力的食品药品安全事故。

二、考核依据

考核依据《五烈镇食品药品安全示范镇创建活动检查细则》为标准,并结合平时掌握的情况进行综合评定。 三、奖惩办法

食品药品安全工作列入镇对村(居)的政绩考核内容,考评结果优秀的单位,由镇人民政府给予表彰奖励;考评结果差的,给予通报。发生重大责任事故的严肃追究相关责任人的责任。

五烈镇人民政府 代表签字:

村(居)民委员会 代表签字:

二O一四年 月 日

酒店各部门消防安全责任状2016-04-11 18:33 | #6楼

1、认真执行阶段制定的安全规章制度;

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责惯彻落实;

3、确定本部门不用岗位的安全责任人于签订安全责任书;

4、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育;

5、对本办公室的办公设备(传真机、复印机、碎纸机、电脑等)要检查检查,开关、路线、插座是否能正常使用;

6、禁止堆放过多的易燃品(纸张、宣传品、包装物等);

7、下班时要关闭室内的照明灯及可关闭办公设备;

8、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 行政人事部消防安全责任状

1、认真执行阶段制定的安全规章制度;

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责惯彻落实;

3、确定本部门不用岗位的安全责任人于签订安全责任书;

4、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育;

5、对本办公室的办公设备(传真机、复印机、碎纸机、电脑等)要检查检查,开关、路线、插座是否能正常使用;

6、禁止堆放过多的易燃品(纸张、宣传品、包装物等);

7、下班时要关闭室内的照明灯及可关闭办公设备;

8、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 财务部消防安全责任状

1、认真执行阶段制定的安全规章制度;

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责惯彻落实;

3、确定本部门不用岗位的安全责任人于签订安全责任书;

4、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育;

5、经常检查电器、开关、线路插座是否正常完好;

6、不得把消防栓,灭火器等消防器材挪作他用,并保证消防栓内卫生清洁;

7、熟知各库存放物品的种类,严禁在仓库内进行试验及其他可能引发火灾的任何不安全操作;

8、仓库进出瓶装或怕压物品时,要轻拿、轻放,严防震动、摩擦、撞击、重压或倾斜;

9、仓库内的物品应分区域存放,严禁混乱,特别是化学危险物品应该根据化学性质,存放要求分区域进行放置,并保持一定间距;

10、要控制好仓库内的温度,特别是对于储存氧化剂、自燃物品、 遇火燃烧的物品应设有温度计,定时进行观测记录;

11、负责区域发生火灾要及时组织扑救,负责疏散客人、转移物资,保证客人及财务的安全;

12、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 客房部消防安全责任状

1、认真执行阶段制定的安全规章制度;

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责惯彻落实;

3、确定本部门不用岗位的安全责任人于签订安全责任书;

4、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育;

5、经常检查电器、开关、线路插座是否正常完好;

6、经常提醒客人(醉客)和躺在床上吸烟习惯的客人,将烟蒂熄灭,严禁将未熄灭烟蒂倒在纸篓内,以免引起火灾;

7、客人离开房间时,要检查一下室内有无未熄灭的烟蒂,然后再锁门;

8、组织本部门消防安全检查,及时消除安全隐患;

9、在营业时,不得将紧急出口锁住,消防通道及门前不得堆放物品。紧急出口指示灯必须支持。

10、不得把消防栓,灭火器等消防器材挪作他用,并保证消防栓内卫生清洁;

11、不得违章关闭消防设施电源;

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