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关于招聘工作的请示
嘉兴市质量技术监督局：
我局下属海宁市计量检定测试所核定事业编制12人，现实有人员11人。为进一步充实技术机构专业人员力量，提升专业技术人员队伍的整体素质，为推进民生计量和能源计量工作提供有力的技术支撑。现根据项目发展需要，经研究，2011年度拟招聘事业编制工作人员1名，岗位设置为电学计量检定岗位，学历专业要求为硕士研究生及以上学历相关专业。
海宁市产品质量监督检验所核定编制18人，现实有人员16人。现承担了全市食品、农产品检测及全市区域特色产业产品的质量检测工作，人员需求矛盾突出，根据工作需要，经研究，2011年度拟招聘事业编制工作人员1名，岗位设置为食品安全检测岗位，学历专业要求为本科及以上学历相关专业。
特此请示，请予批复。
关于公开招聘公司工作人员的请示
xx总公司：
为适应本市发展建设新要求，进一步扩充公司专业人员力量，改善专业人员结构，提升员工整体队伍素质，根据公司生产实际及业务发展需要，结合公司员工层结构老龄化严重的现状，经研究，现拟招聘全日制本科及以上学历相关专业的执行类、操作类工作人员17名。 妥否，请批复。
二〇一三年二月十九日
关于融资部招聘两名工作人员的请示141209
公司领导：
融资部目前工作包括招商引资、项目管理、企业发展等职能。由于融资部只有两名人员，建议招聘两名工作人员负责融资部项目库管理及融资工作，职务及薪酬按照创意公司主管标准执行。人员招聘后配备相应的办公桌椅、电脑及办公用品。
妥否，请批示。
融资部
二〇一四年十二月九日
xx-xx关于申请招聘三支一扶工作人员的请示
市人力资源和社会保障局：
因我xx自xx-x年以来在未招过工，导致现在机关干部年龄偏大，队伍中缺乏新鲜的血液，难以适应我场生产单位的工作，更无法完成新形势下的产业化工作。为此，特申请调进3名“三支一扶”选派大学生，充实我场干部队伍，更好的为全市林业发展和信息化建设服务。
特此申请。
xx-xx（单位） 2015年6月25日
关于公开招聘文秘工作人员的请示
县人民政府：
因我局80%左右的干部职工是退伍军人和其他渠道调入的人员，全局51名干职工之中全日制大专以上学历的仅仅3人，干部职工的整体文字理论-功底偏低，为逐步改变这种结构，更好地开展工作，根据县人力资源和社会保障局《关于申报2012年下半年事业单位工作人员公开招聘计划的通知》（栗人社字〔2012〕号）的文件要求和我局实际需要，县房管局拟招聘一名本科以上学历从事办公室文字工作的人员，要求年龄24-30周岁，性别不限。要求有工作经验，能熟练地操作电脑。
妥否，请批示
二〇一二年八月七日
主题词：公开招聘文秘工作人员请示
抄报：严荣华书记，副书记、县政府彭文华，
、常务副贺根华，、组织部长杨博。
抄送：县人力资源和社会保障局
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