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员工住宿安全管理协议
为了加强本司员工宿舍安全管理，确保公司财产及员工财产的安全，给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境，特制定本条例：
1、公司为员工提供宿舍，由人事部统一规划宿舍设施，员工本人有权选择是否住宿厂舍；凡是住宿厂舍的员工，必须遵守《员工宿舍管理条例》之规定，若有违反者，人事部视情况给予处罚或取消其住宿资格，
2、住厂舍员工，必须服从宿舍保安安排，未经批准，任何人不得私自调换房间或床位；严禁乱住、混住，若有违者，给予罚款50元。
3、任何人不得带非本厂人员进入宿舍或留宿厂舍；法定假日若有本厂员工亲属需留宿者，必须填写书面申请，经人事部经理或工场长批准后，方可留宿，否则，一律不得留宿。若有违反者，给予罚款50元。
4、严禁在宿舍私拉电源线及电源插头、电炉、煤油炉、使用电饭煲等，若有违反者，给予罚款100元，后果严重者送交公安机关处理，
5、禁止在员工宿舍内饮酒滋事、赌博，凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者，给予无经济补偿解雇；无理取闹者，送交公安机关处理。
6、未经公司领导同意，任何人不得私自进入异性房间，若有违反者，给予罚款100元。（因工作原因或保安检查宿舍除外）
7、爱护宿舍各类公用设施，保障设施的完好，对人为因素损坏公用设施的，将严惩违纪人，并责令赔偿公司经济损失；针对个别房间不能举报肇事人的，由其房间员工均分承担赔偿金。
8、各房间员工必须将垃圾放入指定的垃圾桶内，不得乱扔、乱放，若有违反者，给予罚款30元。
9、为保障员工的安全，避免非本厂人员进入宿舍，请员工出入宿舍大门时，自觉出示厂证，配合当值保安人员的检查；针对不自觉出示厂证或不接受当值保安人员检查的，给予罚款50元。
10、宿舍当值保安员应加强宿舍检查及管理，杜绝已辞工、解雇、自离等人员留宿厂舍，凡因当值保安员值班不严，造成留宿厂舍者，给予当值保安员从重处理。
11、住宿厂舍的员工，必须在晚上24：00时之前返回厂舍，超过24：00时未返回宿舍者，宿舍当值保安员有权拒绝公进入宿舍；针对无理取闹者，上报人事部从重处理。（工作原因除外）
12、住宿厂舍的员工，每人每月用水为5方，用电为2度，超过部分由同宿舍人员均分承担。（每月底以保安人员抄表数计算）
13、禁止员工将饭菜带到宿舍就餐，若有违反者，给予罚款50元。
14、晚上24：00时，所有宿舍必须关灯休息，若有违反者，给予罚款；因工作需要开灯时，离开后一定要将灯关掉，以免打扰他人休息。
15、要求全体员工必须认真遵守《员工宿舍管理条例》，携手共创文明宿舍。
16、此规定自颁布之日起正施实施。
宿舍安全管理协议
为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得 充分的休息，以提高工作效率，特制订本协议。 第一条 员工申请住宿条件。
（一）公司外地员工无适当住所，可以申请住宿。
（二）凡有以下情况之一者，不得住宿：
（1）患有传染病者。
（2）有不良嗜好者。
（三）需遵守本规定。
第二条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件， 倘若员工离职（包括自动辞职、免职、解职、退休、资遣等）时，对宿舍的使用权当然终止， 届时该员工应于离职日起 3 天内迁离宿舍。
第三条 员工对所居住宿舍，应尽管理人责任，不得随意改造或变更房舍。 员工不得将宿舍之一部分或全部转租或借予他人使用，若经发现，
即停止其居住权利。 第五条 有关宿舍现有的器具设备（如电视、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺
等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由有关人 员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。 第六条 住宿员工（含出差员工）应遵守下列规则：
（一）服从宿舍管理人员派遣与监督。
（二）寝室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。
（三）寝室内不得使用或存放危险及违禁物品。
（四）个人棉被、垫被起床后须叠齐。
（五）烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸及其他易燃物品不得放置寝室。
（六）洗晒衣物需按指定位置晾晒。
（七）电视、收音机的使用，声音不得过大，以免妨碍他人安宁。
（八）就寝后不得有影响他人睡眠行为。
（九）宿舍不得留宿外人或亲友，如外人拜访应登记姓名、关系及进出时间。
（十）不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。
（十一）污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。
（十二）各房间的清洁由住宿人轮流打扫整理。
（十三）对水、电、煤气的使用，应遵照下列规定：
（1）水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。
（2）淋浴的水、电、煤气用毕即关闭，浴毕应清理浴池。
（3） 水电燃气费用由员工自己承担， 公司只承担房屋租赁费用。
（十四）员工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行 为。 第七条 住宿人员需排轮值人员，负责公共地区的清洁，物品的修缮，水、 电、门窗等的巡视、管理及其他联络事项。
第八条 住宿员工有下列情况之一者，除取消其住宿权利（通宿）外，并呈 报公司行政部门议处：
(一) 不服从宿舍管理人员的监督、指挥者。
（二）在宿舍赌博（打麻将）、斗殴及酗酒。
（三）蓄意破坏公用物品或设施等。
（四）擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。
（五）经常妨碍宿舍安宁、屡诫不改者。
（六）违反宿舍安全规定者。
（七）有偷窃行为者。 第九条 迁出员工应将使用的床位、 物品、 抽屉等清理干净， 所携出的物品，
应先经宿舍管理人员检查。 第十条 公司行政部门负责解释和完善本规定。
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