干部业务窗口值班制度

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干部业务窗口值班制度

第一章总则

干部业务窗口值班制度

第一条安全生产是煤矿的头等大事，矿井值班制是进一步强化领导干部的责任意识，从源头上规范安全管理，确保矿井每天工作能安全有序运行的一项重要举措。

第二条项目建设期间，每天安排副总工程师以上矿领导和部长助理以上部室领导各一名分别担任正副值班长。

第二章职责及规定

第三条正副值班长负责处理当天矿井的各项事务以及安全生产存在的问题，落实各项生产任务按计划完成情况，并在下午16：3017：00向公司生产调度部汇报矿上当天安全生产情况。

第四条值班中应及时处理当天现场报告的一切隐患和问题，有关安全的问题一人处理不了的，可召集矿相关负责人进行会诊处理。

第五条值班时间从当日早8：00到次日早8：00，在早会上签字交接-班，交接-班时把存在的问题向接-班人员交接清楚，并做好记录，在早会上通报值班期间存在的重大安全隐患和典型问题。

第六条值班领导在值班当天必须坚守岗位，严禁喝酒、赌博及其他与工作无关的活动。值班当日不得离矿，因事确需离矿必须自己找好替代人告知基建调度部，并向矿长请假经批准后方可离矿。

第七条正副值班长每月不少于两次夜间查岗（重要岗位），查岗时间为：2：005：00，查岗情况由办公室按晋平煤业管理办法考核、执行。

第八条矿领导及各部室负责人离矿必须向矿长请假，并在办公室填写离矿登记表。矿领导离矿期间的工作和值班原则上由替代关系的领导替代，矿领导离矿时必须告知替代人，如替代人也有事离矿，离矿领导必须告知办公室，由办公室请示矿长安排替代人。办公室确定替代人后要登记并通知基建调度部。

第九条部室领导非正常休息离矿期间的工作和值班由部长或分管矿领导安排替代，离矿部室领导在确认安排好替代人并书面报送调度部后方可离矿。

第十条基建调度部每月二十八日前安排好下月的矿值班表，正值班长由矿井副总工程师以上矿领导担任，副值班长由矿井部长助理以上部室领导担任。值班表要同时上报金明公司生产调度部并报送矿领导和下发到矿井各单位。

第十一条值班长如要变更时，基建调度部必须提前一天以书面形式把变更人名，变更原因报送矿长和金明公司生产调度部。

第三章管理和考核

第十二条值班长严格实行交接-班制度，上一班的的值班人员要向接-班人员详细交待前一天的安全、生产情况、存在的问题、需要注意的事项等，并认真填写交接-班记录薄。未交清一次罚款200元，未填写记录一次罚款200元，未签字一次罚款100元。

第十三条

值班当日，值班长坚守值班室，手机24小时开机，凡有一次值班电话或手机打不通的，每次罚款200元。

第十四条对值班人员要严格考核，值班当日未请假离矿，每次罚款500元，离矿期间未安排好替代人，每次罚款500元，被上级部门查到违反值班纪律的，除上级部门处罚外，矿执行对等处罚并通报批评。

第十五条调度室要建立值班档案，领导干部值班制度的落实情况要定期向全体职工公开，并接受职工群众的监督。

第十六条本制度从发文之日起实施。

金牛区科学技术产业局领导干部值班制度2015-10-09 21:23 | #2楼

为进一步加强和改进机关作风建设，提高行政效能，创造和维护良好的工作氛围，树立良好的机关形象，结合我局实际，特制定本制度。

一、领导值班方式

值班采用按周值班的方式，每人一天（星期一至星期日）循环轮班，法定节日假期值班由办公室另行安排。

二、值班职责

值班领导在认真履行自身工作职责的同时，在值周期间应做到：

（一）监督检查制度落实。检查本局各项规章制度的落实情况，特别是工作纪律和办公秩序，确保工作状态和效能，每周对各办公室的巡查不少于2次。检查中发现迟到、早退、旷工、打游戏、聊天、看电视、电影的，予以及时制止和进行通报批评。

（二）干部职工出现各类违纪问题，而当周值班领导不知情的，追究值班领导相应责任。

（三）督促机关保洁。对各办公室日常卫生进行督查，发现问题，及时督促整改，维护办公室整洁环境。

（四）检查办公区域安全，排查安全隐患，及时有效排除不安全问题，确保单位和职工财产安全。

（五）处理好机关突发情况。遇到机关突发情况时，要及时了解情况，做好处置工作，控制状态发展，属一般情况的，根据相关职责妥善处理；属重大情况，务必在第一时间向局长报告，并及时处理。并跟踪事态进展和处理情况，及时续报。

（六）值班领导要做好记录，每周班子会上做好交接工作。

三、值班要求

（一）值班领导应认真履行职责。通讯工具必须保持全天候畅通；值班期间原则上不请假。

（二）值班领导在当周期间，因工作、会议等公务原因不能到局值班的，须向局长说明情况，以便另行安排在家其他领导值班。

（三）监察室在每周一通知本周值班领导，并将值班领导各自书写公示牌上。

四、本制度自公布之日起实施。

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