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现场协调员的岗位职责
1、 负责制定本部门的经营计划和营业指标。
2、 做好客源分析,努力掌握旅游市场状况。
3、 制定部门的工作计划和任务。
4、 督导和检查部门完成计划的情况。
5、 控制客房流量与房价。
6、 检查落实接待重要宾客活动。
7、 解决客人的严重投诉。
8、 制定完善的培训计划,保证部门的服务质量。
9、 完善本部门的各项机构工作及人员合理调配。
10、工作勤奋、努力、有责任心,认真做好本职工作。当部门利益与全店利益发生冲突时,以全店利益为重,顾全大局。
11、负责本部门与饭店各部门的沟通,做好部门协调工作。
12、负责本部门的各项日常工作并随时按总经理的要求完成各项任务。
针对我个人对本职位的认识和理解,作为活动信息协调员,简单的说就是所有和活动项目有关的、所要进行的一切事情与公司的协作和调度安排。
以下是我从不同面对本职责分析
1.从形式上有
纵向协调——上令下行,下情上达,上下紧密配合,步调一致地协调工作。
横向协调——致力于公司各部门之间的关系协作。
内外协调——活动组织的外联与公司内部的沟通
2.从协调的内容有
活动信息报告
活动计划安排
活动协作指导
活动工作跟踪
活动关系协调
活动现场微调
活动运营服务
3.从时空上有
协调活动项目与时间
协调活动项目与空间
协调活动项目外与内
在各种活动运营中,协助有关各部门、各单位之间的工作关系和处理协调活动冲突,使有关各方和-谐、匹配,步调一致地顺利进行工作。
本职位的运作流程:
首先做好活动具体信息的调查研究,在调查研究的基础上提出合理安排计划方案,供有关部门参考;然后或由领导直接出面确定,或执行经理转达领导的意见,进行修改和确定;并督促检查协调方案的贯彻落实。其次对活动的不断跟踪和进度的监督,并同时根据外部的修正和调整信息及时通知各职能部门,直到活动结束;并在活动结束后对活动的具体运营情况进行总结和汇报存在的问题。
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