社区党校考勤制度

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社区党校考勤制度

中共河北党校考勤管理办法

社区党校考勤制度

第一章总则

第一条为加强考勤管理，维护正常的工作秩序，按照国家和省有关规定，结合我校工作实际，特制定本办法。

第二条自觉维护正常的工作秩序，是全体职工的共同职责，广大职工要严于律己，相互监督，确保考勤管理工作落到实处。

各处室主要负责人对本部门职工考勤工作负总责，要严格要求、严格把关，确保本办法的实施。

第二章考勤管理

第三条本办法适用于我校全体在职在编工作人员。

第四条人事处负责上下班考勤的日常管理。各处室须指定一名工作人员担任考勤员，并根据出勤情况填写处室考勤簿。每月月初考勤员将本处室人员上月出勤情况汇总填写考勤月报表，经处室负责人审查签字后，于每月2日前报人事处，逢节假日在上班后第一天报送。

第五条八部一所教研人员返校日需签名登记，处室负责人审查签字后，考勤员在当天上午10点前将返校日考勤情况报人事处备案。

第六条校处级干部外出或离开本市按照《关于校处级干部外出请假有关事宜的通知》（校办字[2012]2号）办理。

第七条教研人员外出讲课按照我校《教研人员外出讲课管理办法》（冀校字[2012]29号）办理。

第八条会议和值班的考勤管理由办公室负责。

第三章病、事假

第九条病、事假准假权限：校处级请假和准假权限参照本办法第六条执行。其他干部请假，由处室分管领导批准，超过1天由处室主要负责人批准，超过7天由主管校领导批准。工勤人员请假，由科长批准，超过1天由处室分管领导批准，超过3天由处室主要负责人批准，超过7天由主管校领导批准。干部职工病、事假超过10天，均须经常务副校长批准。

第十条请病、事假要履行请假手续。请假人要填写《请假审批表》，经有关领导批准后方可离开工作岗位，审批表随月考勤表一起交人事处。如遇特殊紧急情况，须先口头或电话请假，上班后在2个工作日内补办手续，并在本处室月考勤表中注明。病假还需附定点医疗机构出具的病休证明。任何人不得先休假后请假。

第十一条病、事假期满应及时销假。因特殊情况不能按时返回，须向批准领导续假，返回后应尽快销假，否则按旷工论。病假期满，需经定点医疗机构证明身体确已康复方可恢复工作；两个月内能坚持正常工作后再休病假的，病假时间可重新计算；两个月内不能坚持正常工作又休假的，应将恢复工作前后的病假时间连续计算。

第十二条属于下列情形的，按旷工处理：因个人事宜离岗未经请假的；虽请假但未获得批准仍擅自离岗的；没有按规定权限和程序请假的；超出申请的时间未返岗也未申请续假的；未经批准，旷会视为旷工。

第四章婚、丧假和产假规定

第十三条职工享受婚、丧假。

结婚可享受婚假3天，晚婚者（男年满25周岁、女年满23周岁）增加晚婚假15天，其中一方不到晚婚年龄不能享受晚婚假。

职工直系亲属（父母、配偶、子女）死亡时，可给予丧假3天。

职工结婚时，双方不在一起工作，须赴外地结婚的；职工在外地的直系亲属死亡时，需职工本人去外地料理丧事的，可根据路程远近给予路程假。

第十四条职工产假规定：女职工产假为98天，其中产前可休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育1个，增加产假15天。晚育（已婚女职工满24周岁以上第一次生育）奖励产假45天，并给予男方护理假10天。在产假期间领取了《独生子女证》的，对产妇增加奖励产假30天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

如遇新政策出台按新规定执行。

第十五条职工休婚、丧假和产假，要履行相关手续。本人要填写《婚、丧假和产假登记表》，经所在处室领导批准后，婚、丧假报人事处审核,产假由校卫生所审核后报人事处。

第五章因公外出

第十六条因公外出指外出开会、办公、讲课、进修培训、下乡锻炼、考察、调研等外出公干。因公外出一周以上的须履行有关手续，统一的公务活动由组织方统一办理。

第十七条公派外出开会、办公等因公外出，要由本人填写《因公外出登记表》，经所在处室领导批准，随月考勤表报人事处备案。

第十八条到学员管理部门锻炼的新进教研人员须遵守所在部门考勤规定，按时出勤。借调、下乡、培训、挂职等人员，均须遵守所在单位的考勤管理规定，因不遵守考勤纪律通报我校的，予以严肃处理。

第六章考勤结果使用

第十九条考勤结果与年终考核、奖惩、辞退以及工资福利待遇等挂钩。

第二十条病、事假累计超过考核年度半年的，不进行考核。

第二十一条迟到、早退全年累计超过15次的，或旷工及无正当理由逾期不归连续超过3天不足7天的，或一年累计超过7天不足15天的，年度考核可确定为基本称职（基本合格）。迟到、早退全年累计超过30次的，或旷工及无正当理由逾期不归连续7天及以上的，或一年累计15天及以上的，年度考核视为不称职（不合格）。

第二十二条根据有关文件精神，连续旷工超过15天或一年累计旷工超过30天的，予以辞退。

第二十三条因公外出各项待遇照发。进修培训或下乡锻炼期间待遇按有关规定执行。