范文资料网>人事资料>绩效考核>《储运主管绩效考核

储运主管绩效考核

时间:2022-05-19 14:13:20 绩效考核 我要投稿
  • 相关推荐

储运主管绩效考核

发行室储运主管任务绩效考核指标

序号

指标

权重

采用原因

指标解释

说明

数据来源

1

销售码洋

销售码洋直接反映发行室的业绩,标准所提倡扩大销售码洋,提高市场份额

某一阶段发行室按图集定价计算标准图集发行量

财务主管

2

运输成本

运输成本反映发送安排的合理性

运输成本/销售码洋

财务主管

3

其他成本费用

包括日常支出费用

费用/销售码洋

财务主管

4

客户满意率

客户满意保证持续发展

满意客户数量/调查数量

市场研究

5

销售增长率

体现了市场的开发能力

销售码洋/上年销售码洋

财务主管

5

库存金额

体现存货周转的效率

某一阶段平均库存金额

储运主管

6

库存准确率

体现库存管理控制能力

帐面库存与实际库存差额

储运主管

7

积压比例

减少积压降低损失

二年以上图集/所有图集

储运主管

8

供货周期

从收到订单到图集发出

平均供货周期

储运主管

9

合作伙伴数量

优秀的运输合作伙伴

优质的合作伙伴数量

主任

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索储运主管绩效考核。

【储运主管绩效考核】相关文章:

储运部绩效考核方案(精选11篇)05-27

主管的绩效考核方案01-28

物业客服主管绩效考核(精选12篇)04-27

储运岗位职责05-21

油气储运实习报告02-17

储运部工作总结04-29

储运管理制度03-27

仓储运输合同01-31

物流仓储运输合同05-25

储运部工作总结15篇04-29